Муравьева Ирина: различия между версиями

Перейти к навигации Перейти к поиску
мНет описания правки
мНет описания правки
 
(не показаны 2 промежуточные версии этого же участника)
Строка 4: Строка 4:
[[Тип участника рынка::Физическое лицо| ]]  
[[Тип участника рынка::Физическое лицо| ]]  
[[Category:Физическое лицо]]
[[Category:Физическое лицо]]
[[:Category:Физическое лицо|Физическое лицо]]
[[:Category:Физическое лицо|Физическое лицо]]<br>
[[Сектор интеллектуальных услуг::12 Управленческий консалтинг]]
__NOTOC__
__NOTOC__
<p align=right>''Материалы статьи предоставлены Ириной Муравьевой''</p>
<p align=right>''Материалы статьи предоставлены Ириной Муравьевой''</p>
Строка 21: Строка 22:


==Интеллектуальные услуги и продукты==
==Интеллектуальные услуги и продукты==
{| class="mw-collapsible mw-collapsed wikitable"
{| class="mw-collapsible mw-collapsed wikitable"
! Карьерное консультирование в сферах IT, инжиниринга, Hi-Tech||  
! [[Карьерное консультирование в сферах IT, инжиниринга, Hi-Tech]]||  
|-
|-
|  
|  
Строка 113: Строка 113:


''Мечта:'' посетить 100 стран.
''Мечта:'' посетить 100 стран.
[[Золотая полка::Теплые контакты| ]]
[[Потенциальные потребители::* Тархова Анна
* Библиотека мастеров интеллектуального труда

* «ЯШАРЮ»
* ВШМ
* Европейский Институт Образования и Рекрутинга| ]]

Текущая версия от 23:23, 23 апреля 2025

Производители
Физическое лицо
12 Управленческий консалтинг

Материалы статьи предоставлены Ириной Муравьевой

Конференция.jpg
Муравьева Ирина — карьерный консультант для команд и управленцев. Отраслевая экспертиза — IT, инжиниринг, Hi-Tech. Опыт корпоративного HR более 20 лет. В настоящее время директор Библиотеки мастеров интеллектуального труда.

Опыт сделок с участниками WikiK2B

Интеллектуальные услуги и продукты

Карьерное консультирование в сферах IT, инжиниринга, Hi-Tech
  • консультирование о рынке труда, профориентация, элементы коучинга и элементы психологического консультирования
  • переупаковка для рынка труда: аудит резюме, навыки самопрезентации, перенастройка “оптики” и взгляда на себя
  • поиск новых смыслов в деятельности, сопровождение выхода на рынок труда и точек излома карьеры
Грейдирование и скоринг команды
  • составление системы грейдов для коллектива IT компании
  • составление авторских методик интервьюирования персонала
  • мониторинг команды с выдачей информации топ-менеджеру для управленческих решений

Факты и достижения

  • 2 образования:
    • Российский государственный педагогический университет им. А.И. Герцена, Санкт-Петербург (направление: Дефектология, педагог по речи, русский язык для детей с проблемами слуха, 1988 г.)
    • Санкт-Петербургский государственный университет, Санкт-Петербург (Высшая Школа Менеджмента, направление: Управление человеческими ресурсами, 2002 г.)
  • Доп. обучение:
    • Он-лайн курс “Digital HR, Как применять digital инструменты” (2018 г.)
    • Семинар по HR брендингу: лучшие практики, анализ эффективности (компания Хедхантер, 2019 г.)
    • Он-лайн курс “СомаТипология: тело как связь между гормональным статусом и типом личности. Особенности мотивации и профессиональная ориентация”.
  • 20 лет в Управлении персоналом, от рекрутера в небольшом агентстве до HRD в крупной международной IT компании.
  • опыт в найме около 15 000 соискателей на разные позиции, это сопоставимо с населением небольшого европейского города.
  • 10 000 часов консультирования и преподавания. О рекрутинге, HR аналитике, предназначении.

Клиенты и партнеры

  • «ЯШАРЮ» — внутренний “TED TALKS” в IT компании, площадка для обмена знаниями,
  • Система грейдов для коллектива около 200 сотрудников (IT отрасль),
  • Авторские тренинги по HR тематикам для внутреннего заказчика, среди них “Собеседование: триумф или позор?”, “Как найти тех, кто вам нужен”, “Новый руководитель в подразделении: как выстроить взаимодействие”,
  • Участвую как ментор в программе TalentUP в ВШМ,
  • Есть опыт преподавания на курсе “Управление персоналом” в Европейском Институте Образования и Рекрутинга.

Мой профессиональный лозунг

Think digital, stay human — Думай цифрой, оставайся человеком.

Понимаю HR как одну из интеллектуальных услуг для бизнеса, внутренний консалтинг.

Основные компетенции: скоринг команды под запрос руководителя, антивыгорание, систематизация и переосмысление своего опыта, переупаковка для рынка труда (аудит резюме, навыки самопрезентации, перенастройка “оптики” и взгляда на себя), поиск новых смыслов в деятельности, сопровождение выхода на рынок труда и точек излома карьеры.

Где могу быть полезна

Результаты для топ-менеджера/собственника:

  • лучшее понимание своей команды и расстановки сил в ней,
  • инсайты и экспертный взгляд со стороны на свою команду и процессы в ней,
  • четкое понимание своих активов (таланты, архетип, тип мотивации и другие важные тонкости, неочевидные в обычной жизни),
  • избавление от искажений, навязанных рынком или окружением, понимание своей компании реалистично в терминах рынка труда,
  • обретение мотивации действовать, понимания «куда бежать»,
  • понимание уникального ценностного предложения своей компании для рынка труда.

Связи, партнёры и подрядчики


Контакты

×

Пользователь не авторизован

Пожалуйста, войдите или зарегистрируйтесь. Также Вы можете оставить свои контакты для обратной связи.

Дополнительная информация

Хобби

  • аргентинское танго (личный танго-влог на youtube)
  • йога
  • аюрведическая кухня
  • иные культуры, народы и страны.

Мечта: посетить 100 стран.


Источник — https://wikik2b.ru/w/index.php?title=Муравьева_Ирина&oldid=32097