Аутстаффинг персонала
Перейти к навигации
Перейти к поиску
Другое"Другое" is not in the list (1 Аудит, 2 Веб, дизайн и интернет маркетинг, 3 Девелопмент и риэлтерские услуги, 4 Инжиниринг, 5 Информационно-коммуникационный консалтинг, 5_1 Маркетинг в социальных сетях, 5_2 Связи с общественностью, 6 Информационные технологии, 7 Исследование данных и большие данные, 8 Исследования и разработки, ...) of allowed values for the "Сектор интеллектуальных услуг" property.
Материалы статьи предоставлены
| Данная услуга является результатом интеллектуальной деятельности компании Bridge Group. Приобрести услугу можно по ссылке. |
Производитель продукта
Тип
Интеллектуальная услуга.
Форма
Онлайн.
Наименование
Аутстаффинг персонала.
Описание/предмет
Bridge-group предлагает услугу аутстаффинга персонала
- Оформление персонала в соответствии с ТК
- Делопроизводство: оформление отпусков, командировочных, больничных листов, соблюдение льгот и гарантий, установленных законодательством
- Сопровождение зарплатных проектов: расчет, выплата заработной платы и утвержденных компенсаций
- Взаимодействие с госорганами: с трудовыми инспекциями и другими контролирующими организациями
- Отчисления и отчетность: оплата НДФЛ, взносов в ПФ РФ, ФСС РФ, предоставление необходимой отчетности
- Консультации по кадровым вопросам
Для кого подходит
Когда услуга актуальна
- В компании возникла потребность в быстром подборе и оперативном получении персонала
- Необходимы дополнительные сотрудники, но в организации закрытое штатное расписание
- Есть потребность в удержании штатной численности, необходимо понизить налоговую нагрузку на ФОТ персонала
- Нужен персонал сезонного/проектного характера
Механика оказания услуг
- Запуск клиента
- Заполнение анкеты клиентом
- Текущая работа с клиентом в соответствии с договором
Результат, который вы получаете
- Необходимый для эффективной работы предприятия квалифицированный персонала
- Обеспечение оптимальной численности персонала
- Перераспределение статей расходов: оплата труда - услуги
- Возможность сосредоточиться на основном бизнесе
Бизнес-эффект
- Уменьшение бухгалтерской, кадровой, HR нагрузки
- Экономия затрат на персонал: поиск, ФОТ, налоги, страховые взносы, соцпакет
- Полное сопровождение кадрового учета и Payroll
- Улучшение имиджа компании
- Решение сложных трудовых споров с персоналом без потери качества и с минимизацией рисков
- Оптимизация финансовой нагрузки на выплату ФОТ
- Оперативное предоставление высококвалифицированного персонала и замена сотрудников
- Временное увеличение персонала (сезонность, проекты)
- Оперативная смена формы сотрудничества, например, можно быстро переключиться на аутсорсинг
Цена
По запросу « по запросу » — не число.